Ammatinvalinta- ja uravaihtoehtojen selvittämistä tai työmarkkinoille paluun mahdollisuutta tukevan työkokeilumahdollisuuden ilmoittaminen edellyttää,
- Suomi.fi-valtuudet - Valtuusasia: Työkokeiluilmoitusten ja palkkatukipaikkojen hallinnointi
- Katso-rooli: Työkokeiluilmoitusten ja palkkatukipaikkojen hall
Rekrytointikokeilua et voi ilmoittaa tässä palvelussa.
Työkokeilu on henkilöasiakkaan tarpeesta lähtevä palvelu ja se voidaan järjestää esimerkiksi seuraavissa tilanteissa:
- Henkilöltä puuttuu ammatillinen koulutus tai hän suunnittelee alan tai ammatin vaihtoa. Tavoitteena on silloin selvittää, kiinnostaako ala tai ammatti tai onko jokin tietty ala tai ammatti mahdollinen.
- Henkilö pohtii, olisiko yrittäjyys sopiva uravaihtoehto.
- Henkilö on ollut poissa työmarkkinoilta esimerkiksi työttömyyden tai lastenhoidon takia, ja työkokeilulla selvitetään, onko hänen osaamisensa ajan tasalla ja minkälaista tukea hän tarvitsee päästäkseen takaisin työhön.
- Henkilö on ollut aiemmin toisen maan työmarkkinoilla, ja työkokeilulla selvitetään hänen edellytyksiään työllistyä Suomessa ja millaisia palveluja hän siihen tarvitsee.
Työkokeilu
- ei ole työsuhde,
- sen ajalta ei makseta palkkaa,
- se ei kerrytä vuosilomapäiviä tai eläkettä.
- Työkokeiluun osallistuva saa useimmiten työttömyysetuutta ja kulukorvausta.
Työkokeilun järjestäminen voi auttaa sinua työnantajana:
- Tutustut työkokeilijaan, josta voit myöhemmin rekrytoida talon tavat tuntevan työntekijän.
- Henkilön palkkaamiseen voit hakea palkkatukea.